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13 mai 2025
Construction navale au Québec : PERFORM et le CSMO de l'Industrie maritime annoncent une étude stratégique sur la main-d’œuvre !
À la suite des récents investissements massifs dans la construction navale au Québec, les comités sectoriels de main-d’oeuvre (CSMO) de la fabrication métallique industrielle (PERFORM) et de l’industrie maritime (CSMOIM) annoncent le lancement conjoint d’un appel d’offres pour la réalisation d’une étude approfondie sur la main-d’oeuvre dans le secteur de la construction, de l’entretien et de la réparation navale.
Prenez connaissance du communiqué de presse en cliquant sur le lien.
Intrant incontournable pour plusieurs activités économiques priorisées par le Gouvernement du Québec, la fabrication métallique industrielle (FMI) est un secteur d’activité essentiel pour le transport, l’aéronautique, la construction, les alumineries, la santé, la transition verte ou encore la transformation numérique. Elle rassemble les fabricants de produits métalliques, les fabricants de machines et les fabricants de matériels de transports (à l’exception de l’aéronautique). Les actions de PERFORM reposent sur des stratégies de concertation avec une liste impressionnante de partenaires publics, parapublics et privés.
Les métiers les plus représentés dans la fabrication métallique industrielle sont des métiers spécialisés : soudeurs, machinistes, tôliers, peintres, mécaniciens industriels ou encore électromécaniciens. C’est pourquoi, au fil des ans, PERFORM a contribué à l’élaboration et la révision de 16 normes professionnelles, avec des entreprises du secteur et le ministère de l’Emploi et de la solidarité sociale (MESS). Ces normes ont donné lieu à la création de 23 carnets d’apprentissages, qui sont la base du Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT).
Concevoir, dessiner, fabriquer, assembler, réparer : il y en a pour toutes les personnalités ! La fabrication métallique offre un parcours de carrières passionnantes et bien rémunérées.
Nouvelles
11 octobre 2024
Concilivi mène présentement un projet de recherche-action portant sur les défis de la conciliation famille-travail dans le secteur manufacturier.
Dans ce cadre, l'organisme a développé une formation asynchrone et un outil d'évaluation.
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